學(xué)習(xí)對象
適合于期望提升工作效率，合理使用時(shí)間的管理者，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和職場人員
課程目標(biāo)
重視時(shí)間資源，了解事件對個(gè)人，團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)的重要價(jià)值

集中精力在自己的目標(biāo)和關(guān)鍵職責(zé)領(lǐng)域中

摒除糟糕的時(shí)間管理習(xí)慣

確認(rèn)時(shí)間偷竊者并充滿自信的解決它

根據(jù)優(yōu)先順序組織工作，應(yīng)對意外事項(xiàng)

以始為終，計(jì)劃先行，盡量減少工作壓力

成功授權(quán)，爭取自主時(shí)間

提升自知，自信和自控能力

提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能和產(chǎn)出，平衡生活和工作

課程內(nèi)容
管理自我

管理自我和資源

你的目標(biāo)是什么?

捆綁目標(biāo)和核心領(lǐng)域

你的職責(zé)和優(yōu)先事項(xiàng)

以投入時(shí)間來節(jié)省時(shí)間

自律——確定你的個(gè)人時(shí)間偷竊者



計(jì)劃和優(yōu)先事項(xiàng)

利用計(jì)劃工具提升效果

控制科技，不要讓科技控制你

管理你的e-mail—實(shí)踐工具和技巧

優(yōu)先設(shè)定核心標(biāo)準(zhǔn)

積極主動(dòng)的計(jì)劃和安排——短期，中期和長期

保持火力集中—應(yīng)對時(shí)間偷竊者和分心事項(xiàng)

控制壓力，避免壓抑



管理他人和會(huì)議

管理他人對您的期望

自信地說“不”

讓會(huì)議更高效



授權(quán)—如何起作用

由工作分配到工作授權(quán)

利用授權(quán)激發(fā)團(tuán)隊(duì)能量

給自己時(shí)間和空間

員工能力開發(fā)



行動(dòng)計(jì)劃

健康檢測

保持控制

與過去告別——保持新標(biāo)準(zhǔn)，形成新習(xí)慣